Nos últimos anos, vimos crescer nas redes sociais a utilização de um dos 16 tipos de personalidades, definidas pelo teste MBTI, como um modo de descrever um indivíduo ou justificar uma reação tida frente a um conflito. No âmbito profissional, a sigla de quatro letras carrega em si um conjunto de características que podem auxiliar profissionais de recursos humanos, recrutadores e gestores a tomar decisões assertivas e que consigam adequar-se melhor a cada indivíduo dentro de uma organização. Além disso, conhecer sua personalidade MBTI pode te ajudar a escolher a profissão com maior afinidade às suas eu características. No dia a dia, o teste MBTI pode facilitar as relações humanas, ajudando-nos a antever conflitos e melhorar o convívio em sociedade. Por isso, preparamos um apanhado de informações sobre uma das mais raras personalidades MBTI, a ENTJ, também conhecida como “comandante”. O que é a personalidade ENTJ? O ENTJ é uma das 16 personalidades apontadas pelo teste MBTI. Indivíduos com esse tipo de personalidade são comandantes e líderes natos, orientados a ação, justos, diretos e com diversas características ligadas a gestão de tarefas e de pessoas. Assertivos, os ENTJ sabem ser duros quando se faz necessário, prezando pelo olhar crítico e estratégico sobre determinada ação. Essa personalidade ainda carrega outras características que podem ser observadas desde a infância, como forte habilidade de comunicação, autoconfiança, senso de justiça e pensamento global. ENTJ: uma das 16 personalidades do MBTI O teste MBTI nasceu a partir de um estudo baseado nos Tipos Psicológicos desenvolvido pelo psicólogo suíço Carl Jung, criado por Katherine Cook Briggs e Isabel Briggs Myers, durante a Segunda Guerra Mundial. O indicador foi criado com o objetivo de entender o perfil dos indivíduos que trabalhavam em indústrias inicialmente ligadas à produção militar, permitindo que estes fossem alocados em consonância a sua personalidade, melhorando o seu potencial e otimizando resultados. Após a Segunda Guerra Mundial, a metodologia foi usada em escritórios de inteligência em outros lugares do mundo, tendo se popularizado enquanto teste psicológico no mundo empresarial, a partir da década de 1970, pela criadora do teste Isabel Briggs Myers com o auxílio da psicóloga Mery McCaulley. O teste MBTI utiliza a combinação de dicotomias e tipos psicológicos para apresentar seus resultados por meio de uma sequência de quatro letras de um rol de oito disponíveis, sendo elas as letras S, N, E, I, T, F, J e P. A primeira variável busca avaliar o modo como um indivíduo processa uma informação, verificando se ele se aproxima mais de uma escolha sensorial (S) ou intuitiva (N). O segundo parâmetro traçado pela metodologia busca entender e avaliar as atitudes de uma pessoa frente aos questionamentos e afirmações apresentadas pelo teste. Esta atitude pode ser tomada de maneira extrovertida (E) ou introvertida (I). A terceira variável tem como objetivo entender como o indivíduo toma suas decisões, com base na razão (T) ou emoção (F). A última possibilidade determinada pelo teste por meio das respostas analisa a maneira como a pessoa reage a partir das coisas que acontecem em sua vida, em uma dicotomia que aponta para o julgamento (J) ou a percepção (P). Entre as 16 possíveis combinações apresentadas pelo teste, os tipos psicológicos, representados por siglas, são divididos em 4 grupos, cada um deles composto por 4 tipos de personalidade. Características do tipo psicológico ENTJ Pessoas com personalidade ENTJ valorizam o planejamento e estratégia frente a tomada de decisão, apegando-se às informações lógicas e objetivas, com facilidade para o desenvolvimento de novos negócios. Por esse motivo, eles costumam deixar de lado e não ser influenciados pelo sentimento pessoal e as emoções. A racionalidade e o olhar minucioso em busca de pontos a serem melhorados são outras características que se destacam ao analisar a personalidade ENTJ. No entanto, os ENTJ gostam de dialogar e passar tempo com os amigos, interagindo e trocando experiências. Sua franqueza pode gerar conflitos no convívio assim como sua impaciência e autoritarismo frente a falta de objetividade dos outros. Altamente organizado, confiante, com natureza extrovertida e carismática, o ENTJ chama a atenção por onde passa, principalmente no ambiente de trabalho, onde ele pode colocar em prática todas as suas características de liderança, um de seus principais pontos fortes. Entre os pontos fracos dos ENTJ está a intolerância frente a ineficiência e preguiça alheia. Eles ainda enfrentam dificuldades ao serem submetidos a julgamentos, ou em situações de alto teor emocional. Por buscar ascensão e posição de destaque, podem ser vistos como arrogantes e frios. Personalidades pares a ENTJ Por mais estranho que pareça, as personalidades pares a ENTJ são aquelas com características complementares às suas, o que não quer dizer que sejam as mais parecidas. Essas diferenças na maneira como o indivíduo lida com as situações e em suas características em si, ajudaram, com o convívio, a criar um equilíbrio entre os pares. A partir desse ponto, a melhor combinação, com maior compatibilidade social, para os indivíduos com personalidade ENTJ são os INTP. Nesse caso, cada uma das variantes e funções encontra aquela complementar a sua. Outras boas combinações para os ENTJ são aquelas com as personalidades ENTP, ISFJ e ESFJ. No entanto, os ENTJ podem ter relações conflitantes com indivíduos que possuem a personalidade INTJ. Famosos que têm a personalidade ENTJ Algumas personalidades que têm ou tinham o tipo de personalidade ENTJ são o líder militar francês Napoleão Bonaparte, o filósofo Aristóteles, o líder militar Júlio César, o empresário Bill Gates, a ex-primeira ministra do Reino Unido Margaret Thatcher, o ator George Clooney e o empresário Roberto Justus. Profissões ideais para a personalidade ENTJ Após observar algumas características da personalidade ENTJ, é possível identificar que esses indivíduos têm forte inclinação à liderança, buscando a resolução de problemas de maneira assertiva e objetiva. Com sua apurada capacidade de engajamento, organização e confiança, os ENTJ buscam profissões onde eles consigam crescer e atingir posições de destaque. A partir disso, algumas das profissões onde o ENTJ conseguirá colocar em práticas todos os seus pontos fortes e se destacar são a de contador, analista, auditor, professor, bibliotecário, dentista, médico, enfermeiro, obstetra, administrador. Além disso, as profissões ideais para a personalidade ENTJ incluem aquelas ligadas a publicidade e propaganda, as construções, a serviços de alimentação, as vendas e a arquitetura.
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